Con el objetivo de avanzar en la equidad y diversidad de la industria minera, Doris Vega, presidenta de Mujeres WIM México, y Gabriel Téllez, CEO de Innomotics para México, CAM y El Caribe llevaron a cabo la firma de un convenio de Colaboración con la finalidad de promover la participación de las mujeres en la minería y lograr con ello, avanzar en equidad y diversidad en la industria minera.
En conferencia de prensa, Doris Vega mencionó que la presencia de las mujeres en el sector minero aumenta año con año en uno por ciento. Actualmente, el 17 por ciento de los trabajadores en la industria minera son mujeres, con esto, se rompe un paradigma, logrando con ello, que las mujeres demuestren su empoderamiento.
Añadió que las empresas se han dado cuenta del valor de las mujeres en la fuerza laboral por ello, la firma de este convenio es tan relevante, ya que contribuirá, dijo, a la preparación de las mujeres y nos acercará como industria a alcanzar la equidad entre hombres y mujeres, logrando que la industria minera sea más inclusiva, finalizó.
En su participación Tere Garza, gerente de Medio Ambiente y Sostenibilidad Innomotics división de Negocios de Siemens subrayó que el objetivo de la alianza consiste en proporcionar los conocimientos necesarios a las mujeres a través de la academia, para que así, ellas puedan proporcionar servicios en mayores ramas de la industria minera.
En el evento también se contó con la presencia de Cristoph Saletin, CFO global Innomotics.
